📍 Переезд в регион ПФО (релокация обязательна)📌Обязателен опыт в рознице (food или non-food)
Обязанности:
• Разработка и реализация маркетинговой стратегии компании• Анализ рынка, конкурентов и потребительских трендов• Управление командой маркетинга (развитие, мотивация, найм)• Планирование и контроль маркетингового бюджета• Запуск и оптимизация рекламных кампаний (online + offline)• Работа с подрядчиками и агентствами• Аналитика эффективности
...
Мы ищем руководителя, который сможет построить и масштабировать рейтинговое и аналитическое направление Ассоциации менеджеров как самостоятельный продуктовый бизнес федерального уровня. Это возможность развивать ключевые деловые рейтинги страны, запускать новые аналитические продукты и работать с топ-менеджментом крупнейших компаний России.
Ассоциация менеджеров — одно из ведущих деловых сообществ России, объединяющее топ-менеджмент крупнейших компаний. Уже более 26 лет мы реализуем масштабные рейтинги и
...
Обязанности:
Требования:
О компанииМы — динамично развивающийся fashion-бренд, создающий актуальные коллекции с фокусом на качество, скорость и потребности клиента. За нами — креатив, экспертиза и амбиции. Впереди — масштабирование и выход на новый уровень операционной эффективности.Сейчас мы ищем Chief Product Officer (CPO) — лидера, который возглавит ключевой блок компании: создание и производство продукта — от идеи до полки. Эта роль
...
О нас
Мы создаём образовательные и трансформационные продукты в сфере психологии. Сейчас компания активно растёт, и нам нужен сильный CMO, который возьмёт на себя архитектуру маркетинга: от стратегии и позиционирования до запуска кампаний, событий и системного роста.
Это роль для лидера, который умеет соединять стратегию, креатив и операционную систему маркетинга.
Мы ищем человека, который мыслит не каналами, а
...
Hauswell — это качественные товары для дома, которые делают жизнь проще и приятнее.
Наш успех — это результат сильной команды, любви к продукту и постоянного стремления становиться лучше.
Сейчас мы усиливаем команду и открываем вакансию Руководителя коммерческого направления в e-com — человека, который возьмёт на себя стратегическое управление всем направлением маркетплейсов. Основные задачи:
...
Обязанности:
Требования:
Условия:
Юридический консалтинг ищет в команду маркетолога для системного развития и усиления позиций на рынке.
Обязанности:
Сформировать понятный и привлекательный образ компании на рынке, а именно: распаковка экспертизы, анализ целевой аудитории, формулирование ценностного предложения, разработка маркетинговой стратегии;
Создавать полезный и экспертный контент, а именно: разработка контент-плана, управление созданием контента, адаптация контента, публикация контента;
Сделать компанию
...
Локация: Рассматриваем кандидатов готовых к релокации в один из регионов ЦФО на постоянной основе.
Обязанности:
...
Компания «ЛЕМНИСКАТА» приглашает опытного руководителя отдела маркетинга.
Обязанности:
Требования:
...
ОПЫТ РАБОТЫ С ФАСАДАМИ ОБЯЗАТЕЛЕН!!!!
Основные обязанности:
1. Управление проектом на всех этапах:· Разработка и контроль исполнения календарных планов, сетевых графиков.· Мониторинг сроков, бюджета и качества работ.· Распределение задач между прорабами, инженерами, снабженцами и другими специалистами.3. Ведение документации:· Контроль проектно-сметной документации (ПСД), рабочих чертежей, разрешений и актов.· Подготовка отчетов для заказчика и руководства.4.
...
Откройте для себя возможность влиять на развитие фармацевтической компании и расширять горизонты бизнеса!
Перспективный фармацевтический дистрибьютор, с большим опытом работы на фармацевтическом рынке, ищет в команду специалиста с активной позицией, опытом и наработанной клиентской базой.Обязанности
Требования
...
Вдохновляй, веди за собой, достигай большего вместе с нами!
Ты знаешь, как строить продажи в сфере аутсорсинга и аутстаффинга? Умеешь превращать амбициозные цели в реальные результаты? Тогда твое место — в команде Алгоритм·24!
Твои задачи:
— Разработка и реализация стратегии продаж услуг аутсорсинга персонала и аутстаффинга;
— Активное привлечение новых клиентов и развитие долгосрочных партнерских отношений;
— Анализ рынка, выявление
...
VENTO – ведущий российский производитель средств защиты от падения с высоты.
Компания была основана в 1990 году и изначально занималась разработкой и производством снаряжения для активного отдыха, связанного с горами: альпинизма, горного туризма и пр. Параллельно мы выполняли заказы спасательных и специальных подразделений. В 2008 году сформировалось отдельное большое направление – промышленные СИЗ от падения с высоты.Мы ждем в
...
Обязанности:
Требования:
Знание программы 1С ЗУП
...
Обязанности:
...
Мы - аккредитованная IT компания, ведущий оператор фискальных данных. Находимся в фазе активного масштабирования и ищем лидера, который выстроит маркетинг как механизм генерации спроса и будет напрямую влиять на рост компании.
Основные задачи:
создание и реализация маркетинговой стратегии компании (включая позиционирование и формулировку ценности продуктов);
анализ рынка, конкурентов и доходности, поиск зон для дальнейшего роста;
полный цикл управления digital-направлением: от
...
Вдохновляй, веди за собой, достигай большего вместе с нами!
Ты знаешь, как строить продажи в сфере аутсорсинга и аутстаффинга? Умеешь превращать амбициозные цели в реальные результаты? Тогда твое место — в команде Алгоритм·24!
Твои задачи:
— Разработка и реализация стратегии продаж услуг аутсорсинга персонала и аутстаффинга;
— Активное привлечение новых клиентов и развитие долгосрочных партнерских отношений;
— Анализ рынка, выявление
...
Дорогие соискатели, ознакомьтесь сначала с обязательными ТРЕБОВАНИЯМИ!
ОПЫТ РАБОТЫ В АНАЛОГИЧНОЙ ПОЗИЦИИ В СИТИ РЕСТОРАНОВ ИЛИ КРУПНЫХ РИТЕЙЛЕРОВ ОБЯЗАТЕЛЬНЫ!
Обязанности:
Полный цикл подбора линейного, административного и офисного персонала
Участие в создание единого профиля должности и позиционирования на рынке
Участие в создании привлекательного HR бренда
Участие в создании скриптов для подбора линейного и административного персонала
Мониторинг рынка труда конкурентов
Exit интервью
...
Компания «Два топора» — это сеть из 12 магазинов разливного пива в Москве и МО. Мы ищем коллегу, который возьмет на себя ключевые процессы управления персоналом.
Чем предстоит заниматься:
Подбор персонала:
Закрытие вакансий линейного персонала (4–7 вакансий одновременно).
Использование основных методов поиска и ресурсов.
Обучение и оценка :
Координация обучения новых сотрудников (онбординг).
Организация и проведение аттестации/тестирования персонала.
Расчет заработной
...