Работа: директор по персоналу в Москве, 46242 вакансии

В структуру компании-производителя высокотехнологичной премиальной продукции открыта позиция Директор по персоналу (HRD).

Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии управления персоналом, направленной на повышение эффективности и конкурентоспособности компании.
• Организация процессов привлечения, отбора, адаптации и развития высококлассных специалистов.
• Формирование корпоративной культуры, способствующей развитию инновационных решений и высоких стандартов качества.
• Обеспечение соответствия HR-процессов современным требованиям рынка труда и законодательным нормам.
• Координация взаимодействия подразделений компании

...

Наш Клиент: Крупная производственно-дистрибьюторская компания с федеральным присутствием и портфелем собственных брендов.

Компания имеет филиалы по России, страны СНГ и за рубежом.

В подчинении: отдел персонала Москва + регионы (более 30 человек) + международные филиалы и страны СНГ.

Оборот компании более 35 млрд.

Мы рассматриваем кандидатов с опытом и навыками:

• Высшее образование (профильное + экономическое)
• Опыт работы в крупных компаниях

...

Описание вакансии и требования:

• Ищем директора по персоналу, который готов каждый день улучшать компанию.
• Готовы отдать в надежные руки нашу службу персонала. Вы будете управлять подбором, адаптацией, обучением, оценкой сотрудников, корпоративной культурой, а также кадровым делопроизводством и охраной труда. Некоторыми сотрудниками придется управлять удаленно.
• Для Вас важно каждый день с улыбкой идти на работу, а вечером уходить с чувством выполненного

...

Основные обязанности:

• Управление HR-процессами: подбор, адаптация, обучение и развитие сотрудников, кадровое делопроизводство, оценка эффективности, формирование корпоративной культуры.
• Руководство персоналом HR: обеспечение эффективного взаимодействия и координации внутри HR-отдела, который отвечает за все этапы работы с персоналом.
• Разработка и внедрение программ развития персонала (HRD): создание условий для роста и карьерного развития сотрудников, формирование кадрового резерва.
• Оптимизация процессов кадрового делопроизводства: обеспечение соответствия внутренним

...

SKDESIGN — российский мебельный бренд, объединяющий современное высокотехнологичное производство и омниканальный ритейл. Мы работаем по модели D2C: сами придумываем, сами производим, сами продаем и доставляем.HR-директор для нас — это прежде всего архитектор бизнес-системы. Он должен понимать, как задержка на линии распила ЛДСП влияет на конверсию в корзине интернет-магазина и почему мотивация обивщика мебели должна отличаться от мотивации performance-маркетолога.

...

Alfi Group — многоотраслевой холдинг, который объединяет сеть ведущих предприятий строительной отрасли, санитарной керамики, мебели для ванных комнат и лакокрасочных материалов. Более 19 лет на рынке, более 20 производственных предприятий и более 8000 профессионалов в команде.

Наш главный ресурс - команда единомышленников и целеустремленных профессионалов, обладающих обширными практическими знаниями и результативным опытом работы в различных отраслях.

Вакансия открыта в дивизион

...

О нас:

14 лет на рынке, 42 региона присутствия, более 11 000 специалистов в команде — мы одна из крупнейших и надёжных аутсорсинговых компаний России.Наша миссия — в кротчайшие сроки обеспечивать персоналом ведущие компании страны, сочетая масштаб с гибкостью, безопасность, честность и человеческий подход.

______________________________________________________________

Какие возможности мы даём:

• Влияние на бизнес — вы напрямую влияете выручку и прибыль

...

Обязанности:• построение бизнес-процессов в соответствии с целями и задачами компании;• организация процесса подбора и адаптации сотрудников, а также самостоятельный поиск на ключевые позиции;• разработка и реализация HR-стратегии в соответствии с бизнес-стратегией компании;• увеличение уровня вовлечённости персонала и производительности труда;• разработка локальных нормативных актов;• оптимизация организационной структуры и расчёт штатной численности;• участие в разработке...

Директор по работе с персоналом (HRD)

Агропромышленный холдинг

Локация: МоскваКомандировки: регулярные выезды на производственные площадкиПодчинение: Генеральному директору / Председателю Совета директоров

Задачи

• Выстраивание и развитие HR-функции в холдинговой структуре (управляющая компания + производственные предприятия в регионах).

• Обеспечение укомплектованности персонала, снижение текучести, повышение производительности труда.

• Организация массового подбора производственного персонала, развитие системы адаптации и наставничества.

• Разработка и внедрение систем

...

Гостиница Хаятт Ридженси Москва Петровский Парк ищет опытного и ориентированного на сотрудников директора по персоналу для управления кадровой функцией отеля путем разработки и поддержания внутренних процессов в части управления персоналом для достижения целевых показателей бизнеса.

Директор по персоналу будет отвечать за:

• разработку кадровой стратегии отеля в соответствии с миссией, целями и задачами компании;
• разработку, внедрение и поддержание в актуальном состоянии

...

ВАКАНСИЯ ТОЛЬКО ДЛЯ КОЛЛЕГ ИЗ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ФАРМЫ!

Наш партнер — российская производственная фармацевтическая компания полного цикла, динамично развивающаяся и инвестирующая в расширение портфеля собственных препаратов, модернизацию производства и вывод на рынок новых продуктов. Предприятие сочетает современные стандарты GMP, мощную R&D-базу и команду профессионалов, ориентированных на качество и инновации.

Сегодня компания находится в активной фазе роста: идет масштабирование бизнеса, открываются новые

...

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и внедрение HR-стратегии и процедур управления персоналом
• Обоснование и управление бюджетом в части HR: ФОТ компании, затраты на HR-функцию
• Руководство командой HR, управление процессами подбора, адаптации, обучения, корпоративной культуры, коммуникаций
• Контроль выполнения планов по подбору, адаптации, обучению и автоматизации
• Внедрение и администрирование систем оценки и управления эффективностью производственных подразделений
• Разработка и контроль KPI для различных категорий

...

Наш клиент – развивающаяся компания по производству товаров повседневного спроса, в поиске директора по персоналу.

Вы успешный кандидат на эту роль, если:

• Имеете хорошую школу HR и обладаете знаниями лучших современных практик HR
• Имеете опыт выстраивания полного цикла процессов в управлении персоналом
• Занимаете/ли роль директора по персоналу или страшего бизнес-партнера по персоналу (с опытом руководства командой)
• Разрабатывали стратегию своего отдела,

...

Производственная компания в стадии агрессивного роста и выхода на новые рынки ищет сильного HR-директора. Нам нужен HRD, который выстроит систему управления персоналом так, чтобы она обеспечивала стабильный рост производства и достижение устойчивого финансового результата компании.

⚠ Рассматриваем кандидатов, которые в настоящий момент занимают позицию HRD / Директора по персоналу в производственной компании (пищевое производство, напитки, FMCG, фарма, косметика или смежные

...

О нас — Группа компаний NVI:

В группу входят NVI Solutions (проектная компания интегратор, аккредитованная IT компания), филиал в г. Тюмень, NVI Research —RnD / разработка продуктовых решений:

• 12 собственных программный продуктов в области ИИ;
• Проектная деятельность и оказание услуг в области IT;
• Оказание сервисных услуг и технической поддержки силами собственной сервисной службы.

NVI Research (резидент Сколково), занимается исключительно разработкой

...

Заместитель директора по персоналу

CDS Corp | Москва

📍 Москва, м. Фили (Береговой проезд, 5к1)💰 Доход: до 220 000 руб. net на испытательный срокПосле испытательного срока — пересмотр дохода по результатам работы📄 Оформление по ТК РФ с первого дня🕘 График работы: 5/2, 9:00–18:00

О компании

CDS Corp — генеральный подрядчик полного цикла в сфере высотного жилищного

...

Вакансия: Директор по персоналу (HR Director) - fashion/ одежда.

Для компании: Вертикально интегрированный производитель, оптовик и ритейлер с собственной розничной сетью одежды

Заработная плата: По договоренности (оклад + KPI бонус)

О компании-заказчике:

Наш заказчик — динамично развивающаяся компания, сочетающая производство и собственную розничную сеть, включающую более 30 магазинов. Общая численность сотрудников — около 400 человек. Компания находится в активной фазе

...

"Бобровский сыродельный завод" - современное, динамично развивающееся предприятие, обоснованно претендующее на роль лидера-новатора российского сырного рынка.

Продукция "Бобровского сыродельного завода" широко известна и популярна практически во всех регионах Российской Федерации. Главные торговые марки - Ларец, Ольденбургер, МонБлю.

Мы растём и развиваемся, и сейчас именно тот момент, когда к нашей профессиональной команде может присоединиться талантливый Заместителя директора по персоналу и организационным

...

Крупный девелопер полного цикла рассматривает кандидатов на позицию Директора по персоналу в Группу компаний

ОПЫТ РАБОТЫ В ГЕНПОДРЯДНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ОБЯЗАТЕЛЕН!

Обязанности

• Разработка и реализация HR стратегии на Группу компаний
• Соотношение вовлеченности в Генподрядную организацию 80%; в структуру девелопера 20%
• Глубокое понимание структуры Генерального подрядчика с собственными силами и посредством субподрядчиков (без собственных сил) для производства работ и силами подрядных организаций

...

Многопрофильный холдинг (производство, оптовые продажи, строительство).

Ключевые задачи Директора по персоналу

• Разработка и реализация HR-стратегии

• Полный цикл HR-функции: Выстраивание эффективных систем подбора, адаптации, обучения, оценки и мотивации персонала.

• Формирование корпоративной культуры и ценностей.

• Работа в тесной связке с руководителями всех подразделений

• Обеспечение полного соответствия кадрового делопроизводства и всех HR-процессов требованиям трудового законодательства РФ.

Мы ждем от кандидата

• Зрелый HR лидер,

...